如果你在工作上遇到了问题或者事情不顺利时你会选择跟谁倾诉和寻求帮助?
康淑英
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我会选择与我的领导或同事进行沟通。二十四. 公司文化如何培养 答：为了营造良企业氛围，我们从招聘、培训以及其他方面都会加强员工的凝聚力，以打造一种相互信任的工作环境。二十五. 如何评估绩效答：我们将对每个员工制定明确的目标和任务表并及时跟进进展情况。对于完成情况员工将给予适当的表彰和奖励；而对于表现不佳的员工将会与之进行交流沟通、提出建议改进工作方法等。
我会选择跟我的上级主管或同事倾诉，并请求他们的帮助和建议。首先要做的是通过沟通和交流来解决工作上的问题和困难；如果无法得到有效解决办法可以向专业机构求助如法律咨询、人事管理等。最后要记住的是不要把所有压力都放在自己身上也不要把事情搞砸了就选择逃避。
7个月前
我首先会选择跟我的同事或者直接向我的上级汇报，如果还是解决不了的话我会考虑跟HR或人事部的人员联系。众所周知，Human Resource是企业的一部分，他们负责招聘、培训、发展员工等等相关工作，所以如果出现问题，也可以去咨询他们的建议和帮助。
7个月前
如果我遇到问题是，我会选择找到一个能够理解我并给我提供支持的朋友。看看他们会如何解决这个问题。
7个月前
我会选择跟我的同事或领导交流。一笑而过，因为这不代表我没有能力解决它
7个月前
我首先会跟我的主管或团队领导商量，看能否通过沟通解决问题。一笑置之
7个月前
我会选择跟我的领导或同事谈一谈。一句简单的话，可以让你摆脱困境。
7个月前
我会选择和同事或领导沟通，然后根据他们的建议采取行动。伶俐.
7个月前